Cursos · Gratis · 5 lecciones · 5 PDF descargables

Despidos paso a paso (2026)

Curso gratuito en 5 lecciones para empresas: los tipos de despido y lo que cuesta cada uno, el despido disciplinario con la audiencia previa, el despido objetivo, el cálculo de la indemnización y su tributación, y la conciliación previa para evitar el juicio.

1. 1Tipos de despido: procedente, improcedente y nuloLas 3 calificaciones de un despido y lo que cuesta cada una, los contratos anteriores a 2012, el plazo de 20 días hábiles y el debate sobre la reforma.
2. 2Despido disciplinario: causas, carta y procedimientoLas 7 causas del art. 54 ET, la proporcionalidad, la audiencia previa que exige el Supremo, la carta de despido y la prescripción de las faltas.
3. 3Despido objetivo: cuándo procede y cómo se haceCausas ETOP, ineptitud y falta de adaptación, la indemnización de 20 días, los requisitos del art. 53 ET y los umbrales del despido colectivo.
4. 4Cálculo de la indemnización por despido paso a pasoEl salario diario, la antigüedad, los días por año y los topes, tres ejemplos resueltos y cómo tributa la indemnización.
5. 5Negociación y conciliación previa (SMAC)Cómo funciona la conciliación previa y sus plazos, cuándo conviene pactar, la documentación que debes llevar, las alternativas al despido y el FOGASA.

Contenido divulgativo actualizado a octubre de 2026. No sustituye al asesoramiento personalizado.